育休支援事業
働く女性が増える今、 福利厚生として産後ケアギフトをご活用頂き、mamanaが女性社員様の産後をしっかりサポートさせていただきます。 育休の1年で産後の心身を回復させ、 育児の基盤をしっかりつくることで、 不安なく復職できるよう支援します。 あわせて、男性社員の奥様もサポートさせていただきます。
導入をご検討の企業様は当院メールよりご相談ください。
スポンサーご検討の企業様へ
核家族化やコロナ禍の影響で、産後うつの疑いのある母親は4人に1人の時代とも言われ育児の孤立が深刻化しています。ここ寒川でも近隣におじいちゃんおばあちゃんがおらず、自分達だけで子育てを頑張っているママパパが最近は大変増えてきました。また、こどもの貧困は6人に1人の時代といわれ、すなわち赤ちゃんの貧困でもあります。
こんな時代だからこそ、地域の力で“おかえり”と迎えてあげたい。地域みんなで子育てをサポートする環境をつくりたいと私達は考えています。
私達の活動にご賛同いただき、スポンサーとして後押しをしてくださる企業様を募集させていただいております。
貴社のSDGs活動の一環として、是非力をお貸しください。
頂いた寄付金はこのような活動に使われます。
赤ちゃん食堂における離乳食無償提供
ミルクやオムツなど支援物資の購入
産後ケア施設運営費など
